Териториални статистически бюра

PDF файл
 

По предварителни данни на Националния статистически институт (НСИ) наетите лица по трудово и служебно правоотношение в област Перник към края на септември 2017 г. се увеличават спрямо края на юни 2017 г. с 1.2% и достигат 27.5 хиляди.
В структурата на наетите лица по икономически дейности най-голям е относителният дял на наетите по трудово и служебно правоотношение в дейностите „Преработваща промишленост” и „Търговия, ремонт на автомобили и мотоциклети” – съответно 26.2 и 16.4%.
Спрямо края на третото тримесечие на 2016 г. наетите лица в обществения сектор се увеличават с 4.3% (до 6.3 хил.), докато в частния сектор намаляват с 2.2% (до 21.2 хиляди).
В края на септември 2017 г. наетите лица по трудово и служебно правоотношение в област Перник са с 0.2 хил., или с 0.8% по-малко в сравнение с края на септември 2016 година.
През третото тримесечие на 2017 г. средната брутна месечна работна заплата за областта се увеличава спрямо второто тримесечие на 2017 г. с 0.4%, като достига 772 лева. За обществения сектор средната месечна заплата е 889 лв., а за частния – 737 лева.
В сравнение с третото тримесечие на 2016 г. средната месечна работна заплата за Пернишка област нараства с 10.3%. Спрямо същия период на предходната година средната месечна работна заплата в обществения сектор се увеличава с 9.3%, а в частния сектор – с 10.5%.

PDF файл
 

По предварителни данни на Националния статистически институт (НСИ) наетите лица по трудово и служебно правоотношение в област Кюстендил към края на септември 2017 г. се увеличават с 1.5% спрямо края на юни 2017 г., като достигат 29.1 хиляди.
В структурата на наетите лица по икономически дейности най-голям е относителният дял на наетите по трудово и служебно правоотношение в дейностите „Преработваща промишленост” и „Търговия, ремонт на автомобили и мотоциклети” – съответно 31.4 и 16.1%.
Спрямо края на второто тримесечие на 2017 г. наетите лица в обществения сектор намаляват с 0.5% (до 7.3 хил.), а в частния сектор нарастват с 2.2% (до 21.8 хиляди).
В края на септември 2017 г. наетите лица по трудово и служебно правоотношение в област Кюстендил са с 934, или с 3.1% по-малко в сравнение с края на септември 2016 година. В процентно изражение намалението е най-значително в икономическите дейности „Добивна промишленост”, „Професионални дейности и научни изследвания” и „Други дейности”. Най-голямо процентно увеличение на наетите лица в края на септември 2017 г. спрямо същия период на предходната година има в дейностите „Финансови и застрахователни дейности“ и „Транспорт, складиране и пощи”.
През третото тримесечие на 2017 г. средната брутна месечна работна заплата за областта остава на същото ниво от 722 лв. спрямо второто тримесечие на 2017 година. Най-голямо увеличение има в „Селско, горско и рибно стопанство“ – с 6.3%, и „Финансови и застрахователни дейности“ – с 5.4%. Икономическата дейност, в която е регистрирано най-голямо намаление на средната месечна работна заплата е „Култура, спорт и развлечения”- с 13.5%.
Средната брутна месечна работна заплата през третото тримесечие на 2017 г. за обществения сектор е 831 лв., а за частния – 685 лева.
В сравнение с третото тримесечие на 2016 г. средната месечна работна заплата за Кюстендилска област нараства с 8.2%, като най-голямо e увеличението в икономическите дейности „Професионални дейности и научни изследвания”, „Финансови и застрахователни дейности“ и „Добивна промишленост”.
Спрямо същия период на предходната година средната месечна работна заплата в обществения сектор нараства с 5.7%, а в частния сектор – с 8.7%.

Пълен текст в PDF файл

Общият брой на заетите лица на 15 и повече навършени години в област Русе през третото тримесечие на 2017 г. е 98.9 хил., като мъжете са 53.5 хил., а жените – 45.3 хиляди. Спрямо второто тримесечие на 2017 г.. е регистриран ръст на заетите с 4.8%, като при мъжете на същата възраст увеличението е с 5.5%, а при жените – с 3.9%. Сравнението с третото тримесечие на 2016 г. показва, че е налице нарастване на общия брой на заетите с 2.4%, като при мъжете увеличението е с 3.7%, а при жените – с 0.7%.

PDF файл

По предварителни данни на Националния статистически институт, наетите лица по трудово и служебно правоотношение в област Ямбол към края на септември 2017 г. намаляват с 2.7% спрямо края на юни 2017 г., като достигат до 31.6 хил. души.
В сравнение с останалите области на страната, по показателя средна месечна работна заплата през третото тримесечие на 2017 г., област Ямбол се нарежда на 19-то място.

PDF файл

През септември 2017 г. в област Стара Загора са функционирали 53 места за настаняване с над 10 легла – хотели, мотели, хижи и други места за краткосрочно настаняване. Броят на стаите в тях е 1 886, а на леглата – 3 580.
Приходите от нощувки през септември 2017 г. достигат 1 272 286 лв., или с 3.1% по-малко в сравнение със септември 2016 година.

PDF файл

През третото тримесечие на 2017 г. общият брой на заетите лица на 15 и повече навършени години в област Бургас е 188.8 хил., от които 101.5 хил. са мъже и 87.3 хил. са жени.
През третото тримесечие на 2017 г. във възрастовата група 15 – 64 навършени години заетите лица са 184.7 хиляди.

PDF_файл

По предварителни данни на Националния статистически институт (НСИ) наетите лица по трудово и служебно правоотношение в област Пазарджик към края на септември 2017 г. намаляват с 1.2% спрямо края на юни 2017 г., като достигат 58.7 хиляди.

Спрямо края на второто тримесечие на 2017 г. наетите лица в обществения сектор намаляват с 2.1% (12.9 хиляди), а в частния сектор с 0.9% (45.9 хиляди) през третото тримесечие на 2017 година.

В края на септември 2017 г. наетите лица по трудово и служебно правоотношение в област Пазарджик са с 5.9% или с 3.7 хил. по-малко в сравнение със същия период на предходната година, като намалението на наетите в частния сектор е с 6.6%., а в обществения сектор наетите по трудово и служебно правоотношение намаляват съответно с 3.2%.

Средната брутна месечна работна заплата за юли 2017 г. за област Пазарджик е 824 лв., за август – 796 лв., и за септември – 843 лева.

PDF_файл

През третото тримесечие на 2017 г. общият брой на заетите лица на 15 и повече навършени години в област Хасково е 97.7 хил., от които 53.7 хил. са мъже, а 43.9 хил. са жени. В сравнение с второто тримесечие на 2017 г. общият брой на заетите лица се увеличава с 0.2%, а спрямо третото тримесечие на 2016 г. намалява с 10.4% . Коефициентът на заетост (за населението на 15 и повече навършени години) в областта през третото тримесечие на 2017 г. е 49.1% (при 53.2% за страната), съответно 55.6% за мъжете и 42.9% за жените. По коефициент на заетост област Хасково е на 16 място в страната.

PDF_файл

По предварителни данни на Националния статистически институт (НСИ) в област Хасково наетите лица по трудово и служебно правоотношение към края на септември 2017 г. намаляват с 0.1% спрямо края на юни 2017 г., като достигат 51.4 хиляди.

В структурата на наетите лица по икономически дейности най-голям е относителният дял на наетите по трудово и служебно правоотношение в дейностите „Преработваща промишленост“- 23.9% и „Търговия, ремонт на автомобили и мотоциклети“ – 18.9%.

В края на септември 2017 г. наетите лица по трудово и служебно правоотношение са с 0.7% повече в сравнение със същия период на предходната година.

Средната брутна месечна работна заплата в област Хасково за юли 2017 г. е 720 лв., за август – 721 лв. и за септември – 745 лева.

НАЕТИ ЛИЦА И СРЕДНА БРУТНА РАБОТНА ЗАПЛАТА
ПРЕЗ ТРЕТОТО ТРИМЕСЕЧИЕ НА 2017 ГОДИНА
В ОБЛАСТ МОНТАНА

Пълен текст в PDF файл

По предварителни данни на Националния статистически институт наетите лица по
трудово и служебно правоотношение в област Монтана към края на септември 2017 г. се
увеличават с 1.3% спрямо края на юни 2017 г., като достигат до 28.3 хиляди.
Спрямо края на второто тримесечие на 2017 г. наетите лица в обществения сектор се
увеличават с 4.0% (до 9.9 хил.), а в частния сектор се запазват на същото ниво (18.4 хиляди).
В структурата на наетите лица по икономически дейности най-голям е относителният
дял на наетите по трудово правоотношение в дейностите „Преработваща промишленост“ и
„Търговия; ремонт на автомобили и мотоциклети“ – съответно 27.9% и 15.5%.
В края на септември 2017 г. наетите лица по трудово и служебно правоотношение в
област Монтана са с 1.6% или с 461 души по-малко в сравнение със същия период на
предходната година, като намалението на наетите в частния сектор е с 4.6%, а в обществения
сектор наетите по трудово и служебно правоотношение се увеличават с 4.5%.