управление на общи дейности и услуги в областта на труда; формулиране и осъществяване на общи политики в областта на труда; надзор и регулиране на условията на труд (работно време, заплати, надници, безопасност и други); взаимодействие между различни звена на държавното управление и между държавното управление и представителни промишлени, търговски и трудови организации; управление или подпомагане на общи програми или схеми за улесняване мобилността на работната сила, за ограничаване на дискриминацията по пол, раса, възраст и други, за намаляване на безработицата в райони с нисък жизнен стандарт или слабо развита икономика, за насърчаване наемането на работа на групи в неравностойно положение или други групи, характеризиращи се с висока безработица и други; управление на трудови борси; управление или подпомагане на услуги по арбитраж и посредничество; изготвяне и разпространяване на обща информация, техническа документация и статистическа информация за общи дейности и услуги в областта на труда; помощи, заеми или субсидии за подпомагане на общи политики и програми в областта на труда.

Не дейности в областта на труда, отнасящи се до отделен отрасъл, класифицирани от (04.2) до (04.7); осигуряване на социална защита под формата на парични помощи и помощи в натура за лица, които са безработни (10.5.0).